1、具有五年以上OPPO、VIVO、华为手机组装车间管理经验，熟悉手机组装加工流程，加工工艺；2、对手机产品结构熟悉，能够及时分析生产问题点并提出合理的改善方案；3、具备良好的职业道德和责任心，能够承受较大的工作压力；4、有良好的沟通能力、协调能力组织能力、有很较强的责任心；
