岗位职责：
1、建立并维护色彩管理体系，确保产品颜色的一致性和稳定性，提升调色效率与准确性；
2、根据客户需求，制定并实施色彩调配方案，确保产品颜色符合设计要求及客户要求；
3、主导新油墨配方的研发工作，通过试验与调整，优化配方性能，满足市场多样化需求；
4、领导并培训调色技术人员，提升团队整体技能水平，确保调色工作的顺利进行；
5、建立完善的质量控制体系，对调色成品进行严格把关，确保产品质量稳定可靠；
6、与业务、研发等部门保持密切沟通，及时了解市场需求与生产状况，为调色工作提供有力支持。

任职要求：
1、28-42岁 全日制大专以上学历（化学、印刷、纺织、染整等相关专业优先；
2、具有5年以上油墨调色或相关行业工作经验，其中至少2年作为调色主管或懂技术的管理人员；
3、精通色彩学原理及油墨调色技术，熟悉自动化调色设备操作流程与维护知识；
4、具备较强的团队领导力和沟通协调能力，能够带领团队高效完成任务；
5、具有敏锐的市场洞察力和创新意识，能够不断推动调色技术的改进与升级；
6、责任心强，工作认真细致，能够承受一定的工作压力。