岗位职责
1.识别集团的体系要求、客户要求、内部管理要求，构建一套适合于本集团的体系管理机制并推动运行；
2.对齐集团各体系组织&人员并赋能管理，协同集团各体系管理组织对体系进行结构性展开和审视；
3.负责体系监督、检查各组织管理体系运行情况，开展过程审核及流程优化；
4.参与体系流程设计和评审过程，将体系要求和流程活动融合；
5.负责各项管理体系文件的审核，提出流程优化的意见及指导修订，负责文件的控制/分发/管理工作；
任职要求
1.学历：本科及以上学历；
2.年龄：28~35岁；
3.专业：质量管理或体系相关等管理类专业；
4.行业：3年以上制造业体系管理、流程管理、项目管理其中1-2个专业领域工作经验，2年以上同等职位体系管理工作经验；
5.经验：对汽车制造业体系规划、体系评审、体系导入、体系认证、体系(符合性)与流程融合有比较丰富的经验。获得IATF16949或ISO:9001管理体系内审员证书；有独立组织迎审经验；
6.能力：主动性强，具有良好的集团性组织沟通协调能力和解决问题的能力，具有强烈的组织规划性和全盘思维，具有敬业精神，有良好的服务意识及团队合作精神。
7.职业稳定性：
文化符合性：具有职业企图心、不安于现状，有长远职业目标;能够适应新环境、适应企业变革；