一、岗位职责：
1、建立健全公司内部财务管理体系，完善相关规章制度；
2、负责公司财务状况的分析，组织编制和实施财务计划、成本计划、利润计划，为公司降低成本，增收节支提供可靠依据；
3、负责组织制定财务预算计划与管理措施并实施，参与重大投资等业务问题的决策等；
4、定期编制资金运作分析报告，从财务、资本、风险控制、政策等方面提出前瞻性的预警及措施建议；
5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。
6、负责公司税务筹划；
7、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；
8、负责组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

二、任职要求：
1、全日制本科及以上学历，会计及相关专业，有中级会计师资格证；
2、熟悉会计、审计、税务、财务管理、熟悉相关法律法规；
3、3年以上财务经理岗位管理经验；
4、具有较强的成本费用管理、风险控制和财务分析管理能力；
5、具备管理思维，建立内部核算体系；
6、具备较强的原则性、沟通协调能力、组织能力、统筹能力，具有前瞻性和预见性思维。

三、员工福利：
1、六险（社保五险+团体意外险）保障
2、包食宿（免费住宿+免费三餐）
3、节日福利（逢节日提供丰富员工礼品）
4、生日关怀（员工生日蛋糕+生日会）
5、年度体检（每年提供员工免费体检）
6、丰富的员工活动（工会定期组织员工活动，丰富员工业余生活）
7、年度旅游（每年工会组织员工不限省内、省外旅游）
8、部门、公司不定期组织聚餐活动
9、年终奖福利
10、舒适的工作环境、轻松的工作氛围
11、完善的培训体系、良好晋升通道和职业规划