【工作内容】
1、 负责员工宿舍日常管理，包括清洁卫生、安全检查及设施维护等工作；
2、协调处理宿舍内的各种问题与纠纷，确保良好的居住环境和人际关系；
3、 管理宿舍入住与退宿流程，确保宿舍资源的合理分配和使用；
4、 定期巡查宿舍区域，记录并反馈宿舍存在的问题，及时协调解决；
5、 制定宿舍管理制度，并监督执行情况，保证宿舍管理工作的规范性；
6、 为新入住员工提供宿舍使用说明及相关培训；
7、收集员工对宿舍管理的意见与建议，不断改进宿舍管理工作。
【任职要求】
1、年龄30-45岁，会电脑，身体健康，无不良嗜好，当兵退伍者优先；
2、具备良好的沟通能力和亲和力，能够妥善处理突发事件；
3、 工作认真负责，具备较强的组织协调能力和服务意识；
4、 能够熟练使用办公软件，具备一定的文字写作能力；
5、 有相关宿舍管理或物业管理经验者优先考虑；