工作职责:
1、制定部门销售目标分解，年度月度工作计划，区域市场代理商管理政策，客户支持和运营帮扶政策。
2、开发海外市场菲律宾、印尼、新加坡任意一个国家，拓展经销商网络，专卖店，海外客户客户开发和维护
3、客户订单洽谈，风险把控，销售费用成本管理
4、部门内部管理，部门团队建设，考核并帮助部门成员业绩达成。
5、做好绩效面谈，组织培训并指导下属工作，提升人均产出
任职资格:
1、本科及以上学历，英语口语流利，国际经济与贸易、市场营销、商务英语等相关专业
3、至少5年以上海外市场营销相关工作经验，
4、良好商务谈判和市场分析敏锐能力，客户开拓及团队管理能力
5、团队合作精神，责任心强，学习能力强，沟通协调能力强，具备处理突发情况应变能、抗压能力强