岗位职责: 组织项目部完成施工生产各环节的落地;包括:外部关系处理、资源协调、生产各环节出现问题的处理,项目商务策划、设计管理、流程管理、内部制度管理、重大外部关系协调。岗位要求: 1、年龄30至50岁;建筑等相关专业大专以上学历;具有建筑二级建造师证书,要求人证合一,公司统一购买社保;2、五年以上建筑施工企业工程项目管理经历,至少一个完整的10万平方房建工程项目经理工作经验;精通建筑总承包工程管理模式,对房建工程全过程组织实施有丰富经验,精通房建工程成本控制要点; 4、具有优秀的组织协调能力和团队领导能力,主动思维能力强、现场决断能力强、执行能力强; 5、具有较强的语言表达能力和沟通能力,善于与外界沟通、协调。薪资:3个月试用期,转正后12000-20000元/月,具体面议。