岗位职责：
一、标准的制定与规划：
1）优质门店建设标准与规划：制定输出优质门店画像，制定优质门店建设标准；
2）收集各区域优质门店作战地图；
3）根据作战地图及实际情况，制定各区域优质门店建设目标；
二、执行管控：
1）监督优质门店建设的推进与执行落地；
2）建立项目进度看板，全流程跟踪执行落地；
三、效果评估与迭代：
1）实时总结优质门店建设的效果与问题反馈，及时调整策略。
2）根据数据反馈优化标准体系，提炼标杆经验并全国推广
任职资格：
1、 统招大专及以上学历；
2、5年以上快消市场、行销相关工作经历；
3、行销策划能力，具备较强的逻辑思维能力；
4、销售执行或行销企划经验 ，协调和规划能力；
5、熟练掌握OFFICE软件