【工作职责】
1.根据公司的销售目标，制定销售计划和策略，带领团队完成业绩目标
2.负责监督和汇报部门销售任务的完成情况，以及组织安排销售活动和销售现场的管理
3.不定期组织产品知识培训，以提高销售人员的专业知识和销售技巧

【岗位要求】
1.三年及以上相关行业经验
2.有过带团队经验，沟通能力和抗压能力强

【福利待遇】
1.无责任底薪+提成+绩效+组员分成+奖金+年终奖+生日红包
2.下午茶+聚餐+烧烤唱歌团建羽毛球等活动
3.公司氛围轻松，同事友好
4.位于地铁站附近，交通便利