岗位职责
1、协助主管构建和完善集团合规管理体系，制定合规政策和流程。
2、负责集团日常合规检查和监督，识别和评估合规风险。
3、处理合规举报和违规事件调查，提出整改建议并跟踪落实。
4、组织开展合规培训和宣传活动，确保集团全员合规意识提升。
5、关注行业监管政策变化，及时调整集团合规策略。
任职要求
1、法律、审计、金融等相关专业本科及以上学历。
2、年以上合规管理或相关工作经验，熟悉合规管理体系建设和运行。
3、具备良好的风险识别和分析能力，严谨的工作态度和较强的执行力。