岗位职责：
1、负责总经理日常工作安排、统筹。
2、跟进总经理交办事项，反馈协调进度。
3、协助总经理处理行政事务，确保行政管理方面的效率。
4、组织高层会议和活动，负责会议纪要和公司决议。
5、管理公司重要文件，负归档和保密事务。
6、负责重要接待、跨部门协调、项目衔接推动。
7、其他总经理交办的工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，条件优秀者，可适当放开至中专/中技；
2、心态好，情绪稳定，待人温和、有亲和力，灵活应变能力强。