岗位职责：
1、负责企业新客户的开发，推广公司人力资源解决方案（包括人力服务外包、劳动关系托管、灵活用工等），完成销售目标；
2、拓展客户开发渠道，通过线上线下多种方式精准触达目标客户群体；
3、深度挖掘潜在客户需求，提供合法合规的人力资源服务解决方案，助力企业降本增效；
4、协助客服团队解决客户后续服务中的问题，确保客户满意度，提升客户长期合作意愿；
5、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位要求：
1、大专及以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业优先；
2、1年以上销售工作经验，有B端企业客户、法务服务销售等行业客户资源者优先；
3、具备优秀的沟通能力、谈判能力和客户关系维护能力；
4、有责任感、执行力强，能承受一定的工作压力，具备团队合作精神；
5、有人力资源服务行业销售经验者优先。

薪资福利：
1、薪资：8-12k（底薪+高额提成，上不封顶）
2、五险一金、带薪年假、全勤奖、工龄奖、生日福利、节日福利等；
3、完善的培训体系，助力快速成长；
4、公平透明的晋升机制，提供广阔的职业发展空间；
5、丰富的团队建设活动，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：
8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休。


加入我们，你将获得：
1、具有竞争力的薪资和丰厚的提成回报；
2、与优秀团队共事的机会，快速提升个人能力；
3、清晰的职业发展路径，成就更好的自己！