岗位职责
1、业务战略与市场开发
制定公司多温带仓储租赁、配送运输、商品托管及增值业务的整体拓展策略，挖掘冷链、生鲜、医药、快消品等高附加值行业客户需求。
主导市场分析，识别多温带物流服务（冷藏、冷冻、恒温等）的行业趋势与竞争格局，优化服务组合与定价策略。
2、客户开发与资源整合
拓展仓储租赁业务，重点开发食品、医药、电商等对多温区仓储有需求的行业客户，推动长期租赁合作。
推广多温带运输配送服务，整合冷链运输资源，设计覆盖常温/冷藏/冷冻的全链条配送解决方案。
3、推动商品托管服务（库存管理、订单处理等）及增值业务（包装、贴标、分拣、装卸等）的交叉销售，提升客户粘性。
4、大客户管理与项目落地
主导行业头部客户谈判，签订仓储租赁、配送服务及托管一体化合作协议，完成年度销售目标。
协调内外部资源（仓储运营、车队管理、技术团队），确保多温带服务交付质量与客户满意度。
5、团队管理与协作
组建并培养业务拓展团队，制定绩效考核机制，推动团队完成阶段性目标。
协同技术部门优化仓储温控系统、运输监控平台等数字化工具，提升服务竞争力。
6、风险控制与合规
审核合同条款，确保仓储租赁、运输服务等协议符合行业规范与法律法规。
监控业务拓展中的成本与风险，优化资源投入效率。

任职要求
1、教育背景
大专及以上学历，物流管理、供应链管理、市场营销等相关专业优先。
2、工作经验
5年以上物流行业业务拓展经验，3年以上团队管理经验，具备多温带仓储/冷链配送业务拓展成功案例。
熟悉仓储租赁运营模式、冷链运输网络及商品托管服务全流程。
3、核心能力
具备行业资源：拥有食品、医药、零售等行业头部客户资源及物流服务商合作网络。
商务能力：精通大客户谈判、方案设计与合同落地，擅长整合仓储+运输+增值服务的一体化提案。
数据分析：能通过市场数据制定策略，优化客户结构与利润模型。
4、其他要求
适应高频出差，抗压能力强，具备创新思维与跨部门推动力。