【工作内容】
- 负责制定和实施公司的软件测试策略，确保产品符合质量标准。
- 领导和管理测试团队，包括分配测试任务、监督项目进度以及提供技术支持。
- 设计和执行全面的测试计划，涵盖单元测试、集成测试和系统测试等不同阶段。
- 分析测试结果，及时发现并报告问题，提出改进措施。
- 与开发、运维等部门紧密合作，推动问题解决和流程优化。
- 定期评估测试工具和技术，提高测试效率和效果。
- 培养和发展测试团队成员的专业技能，提升整体团队能力。
【任职要求】
- 具备扎实的计算机基础知识。
- 至少5年以上软件测试经验，其中包含至少2年的团队管理经验。
- 熟悉各种测试方法和工具，能够独立设计和执行测试方案。
- 具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够跨部门协调资源。
- 能够在快节奏环境中有效工作，具有良好的时间管理和优先级判断能力。
- 对新技术保持好奇心，愿意持续学习以适应快速变化的技术环境。
- 不限工作经验，但有实际管理经验者优先考虑。