岗位职责:1、建立供应商分级评估模型,每季度更新供应商质量绩效看板,淘汰年度评分后10%的合格供应商2、参与新供应商导入审核,执行PPAP,确保所提交文件100%达标3、策划供应商质量改善工程(SQE),针对TOP3不良品类实施专项攻坚,实现重复性问题发生率季度环比下降4、制定精密机加件、钣金件、标准电气元器件、特种钢材、特殊材料等关键物料检验标准5、管理IQC团队执行进料检验,运用SPC对尺寸精度、表面光洁度等核心参数进行过程管控6、建立FAST(快速异常响应)机制,确保生产线反馈来料异常后30分钟内启动围堵措施7、主导MRB(物料评审委员会)会议,推动采购、研发、生产部门达成不合格品处置共识8、运用8D工具闭环处理重大来料异常,确保问题根本对策实施率100%,措施有效性验证率100%9、开发供应商质量培训课程体系,年度完成12场次供应商质量能力提升专项培训10、构建供应商质量大数据平台,月度输出《来料质量成本分析报告》11、通过实验设计,优化关键尺寸的检测频次与抽样方案,降低检测成本20%任职要求:1、本科及以上学历,机械制造、材料工程、质量管理相关专业2、5年以上制造业来料品质管理经验,有锂电池设备/精密机械加工行业背景者优先3、精通IATF 16949/ISO 9001体系,持有CQE(注册质量工程师),有六西格玛绿带证书加分4、熟练运用三坐标等检测设备,能独立解读机械图纸与形位公差标注5、供应商管控力:具备强势供应商质量博弈经验,曾成功推动关键供应商制程CPK从1.0提升至1.676、技术穿透力:能快速识别机加件热处理变形、钣金装配累积误差等深层次质量问题7、擅长将专业技术语言转化为生产/采购部门可执行方案8、建立供应商质量风险矩阵,提前3个月预警潜在断供风险9、坚守质量红线原则,在交货压力下仍能严格执行AQL抽样标准10、适应紧急出差,能承受24小时在线响应重大质量异常的压力