工作职责:
职位职责
1、带领门店设计师对重要客户进行全案设计，出设计方案；
2、进行新品设计话术总结和课件撰写，并培训门店设计团队，让设计团队具备从设计角度谈单能力；
3、辅助经销商搭建设计培训管理体系，梳理管理模式；
4、帮扶终端活动，协助经销商提升业绩；
任职资格:
任职要求
1、大专以上，有3年以上门店设计培训经验，表达流利；
2、善于讲解设计方案，掌握较好的办公技能；
3、能适应出差。