岗位职责：
一、策略制定与数据分析：
1、结合企业生产计划与销售预测制定采购策略，平衡成本、质量与交付周期；
2、擅长通过历史价格对比、市场趋势预测等数据分析优化采购成本；

二、商务谈判与供应商管理：
1、具备高阶谈判技巧，能签订长期协议、设置价格浮动条款或建立战略合作；
2、熟悉供应商准入评估、招投标管理，能构建透明化采购机制；

三、供应链全流程管理：
精通寻源→谈判→合同→交付→库存优化→供应商评估全链路，具备成本建模能力；

四、供应商质量追溯体系：掌握食品原料特性（保质期、存储条件、检验标准），建立供应商质量追溯体系；

职位要求：
1、学历与专业：专科及以上学历，供应链管理、物流管理、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先；
2、工作经验：10年以上采购或供应链管理经验，其中至少5年聚焦食品行业（细分领域：生鲜、冻品、添加剂、包材等）；
3、行业经验：熟悉食品行业法规（ISO22000、HACCP、FDA/BRC认证）及原材料质量标准；
4、合规与道德要求：严格遵守采购合规流程，过往无商业道德瑕疵（需通过背景调查验证）；

我们能为您提供
1、薪酬：薪酬每月准时发放，每年有1次调薪机会；
2、假期：提供带薪年假、病假、婚假、产假等；
3、试用期：3个月，以能力和结果为导向，帮助每位员工实现自我价值；
4、奖励机制：以能力定薪，不论资排辈，提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金；
5、福利：为员工举行季度生日会，主题性福利活动，发放节日礼物，每季度团建，每年带薪免费旅游（2天1夜），春节回家享有往返车费补贴500元，每年一次免费体检；
6、生活保障：免费提供住宿（不住的话，转正后有外宿补贴）宿舍有空调，24H热水供应；
7、面试地点：广东省东莞市茶山镇鲤鱼山工业路9号 1楼人资行政部；