1.新品推广策略制定主导新产品的海外市场调研,分析目标客户需求及竞争环境,制定针对性推广方案;策划线上线下推广活动(如展会、社交媒体营销、客户拜访等),提升新品市场曝光度与转化率。2.客户开发与维护通过展会、B2B 平台、行业资源、社媒等渠道开发新客户,建立长期合作关系;定期跟进客户需求,提供专业产品解决方案,推动订单转化与复购。3.销售目标管理制定并分解年度销售目标,监控销售进度,优化销售策略以达成业绩;分析销售数据,总结市场趋势,为产品迭代与市场拓展提供数据支持。4.跨部门协作协调研发、生产、物流等部门,确保新品供应与交付时效;与市场团队协作,优化产品宣传资料与客户培训内容。任职要求1.经验要求本科及以上学历,国际贸易、市场营销或相关专业;3 年以上外贸销售经验,熟悉新品推广全流程,有成功案例者优先;熟悉外贸流程(报价、订单、信用证、退税等),具备独立处理订单能力。2.能力要求英语流利(CET-4及以上,可熟练商务沟通);数据分析能力强,能熟练使用办公软件;具备市场洞察力与创新思维,抗压能力强,适应短期出差。3.职业素养责任心强,目标感明确,具备优秀的沟通协调与团队管理能力;熟悉国际市场规则,了解不同地区文化差异。4.薪资福利竞争力薪酬:底薪 + 高额提成 + 绩效奖金(年薪 15-30 万 +);社保、节日福利、年度体检、带薪年假;专业培训体系,完善的晋升通道;开放包容的团队氛围。