岗位职责:1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护,落实纠正预防和持续改进措施;2、对品检员的培训、考核,处理跟进品检员反馈问题点,组织相关部门人员制定改善方案,跨部门配合的协调;3、负责组织相关部门对不合格品进行评审处理,并落实跟踪处理;4、处理客户反馈的品质异常及编制8D质量分析报告,对客户抱怨能迅速有效回应;5、主导供应商品质能力评估,协助采购进行供应商开发认证;6、公司长白班制,包吃住,有意向者可约时间来厂面试;任职要求:1、25-40岁,2年以上线束类及连接器类产品相关经验,具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件;2、有品管部实际管理经验,对工作安排有计划能力;3、了解相关品质统计手法、熟悉相关的质量管理体系,环境管理体系;4、善于沟通,有清晰的逻辑思维,能承受较大的工作压力;5、具备较强的沟通、分析、判断能力,处理各种异常情况;6、有线束类及连接器类产品相关制程管控经验者优先;福利待遇优厚1、五险齐全:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;2、年终奖;3、享受带薪年假、婚假、产假、丧假等;4、全体员工享受传统节假日福利津贴,补贴;5、年度旅游等多项福利;6、包食宿;