岗位职责：
1. 参与公司各部门的业务学习与实践，了解公司整体运营流程;
2. 协助完成部门内的日常工作，包括但不限于订单跟进、客户需求对接、客户关系维护、业务流程优化、数据分析等部门日常工作;
3. 参与公司组织的培训项目，提升个人综合素质和专业技能;
4. 主动承担项目任务，与团队成员协作完成工作目标;
5.定期向导师和上级领导汇报工作进展，及时反馈工作中遇到的问题，并积极参与问题的解决。
6.完成公司安排的其他临时性任务，积极参与公司组织的各项培训和学习活动，不断提升自身综合素质和业务能力。

任职要求
1.大专及以上学历，专业不限，管理类、市场营销类、理工科类等相关专业优先考虑;
2.2023 - 2025年毕业生，有实习经验或学生干部经历者优先;
3.具备快速学习和适应新环境的能力，能够迅速掌握新知识和技能;
4.具备良好的沟通技巧和团队协作精神，能够与不同部门的同事有效合作;
5.具备较强的逻辑思维能力和分析解决问题的能力，能够从复杂问题中找到关键点并提出解决方案;
6.能够承受一定的工作压力，保持积极的工作态度和责任心。

福利待遇
1. 具有竞争力的薪酬待遇;
2. 提供全面的业务培训和个人发展机会;
3. 完善的员工福利体系，包括社保、带薪年假、节日福利、入职周年礼品等;
4. 良好的工作环境和团队氛围，为员工提供广阔的发展空间;
5.前期在东莞总部培训，后安排广州/惠州/温州等分公司轮岗实习.