职位描述：
1. 设备供应保障：制定设备供应订单全流程保障机制，确保全国业务部门设备需求订单满足率≥90%。
2、监控关键设备供应商产能波动，对整体供应计划进行预测和管理；
3、需求管理库存优化：基于历史数据和门店扩张计划，建立动态库存模型，对上下游业务伙伴进行需求供应管理；
4、数字化平台建设：搭建设备服务平台，实时追踪设备从订单到交付的全链路状态管理。依据对业务了解，运用平台赋能，提质增效；
职位要求：
1. 硬性要求：5年以上供应链管理经验（至少3年以上连锁零售行业）；
2. 核心能力：端到端协同，打通采购、运维与门店端数据，实现供应链全链条信息透明。具备主动创新能力，能自主开发管理工具预测设备需求的能力；
3. 性格特质：开朗皮实，强结果导向，数据直觉敏锐、系统性思维。