岗位职责：
1、负责公司外贸销售管理，根据市场环境制定个性化销售计划，开拓外贸市场并完成销售目标任务；
2、负责走访客户，在保住原有客户的基础上，准确传递产品及服务信息，积极发展新客户、开发新品种；
3、负责公司进出口业务的联络、洽谈和谈判，跟进进出口订单处理，保证按照客户要求交付；
4、负责催促货款的回笼、做好外贸相关业务的记录和分析。
任职资格：
1、22-35岁，本科学历，一年或以上工作经验；
2、大学英语六级水平以上，英语书面及口头表达能力强（英语口语需有一定翻译能力，有留学经验优先！）
3、 具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压性强。；
4、能接受外派工作。
公司福利：
1、入职即购买社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业保险）；
2、试用期转正后可申请购买住房公积金及话费补贴（岗位不同补贴的标准也不同）；
3、员工可享受带薪年假、年终奖金、餐费补贴、工龄补贴等福利待遇（部分需达到工作年限等条件）。
4、提供富有竞争力的薪酬体系，每年根据员工工作表现进行薪酬调整（至少一次调整机会）；
5、为员工提供完善的培训、激励和晋升机制；
6、定期组织晚会、座谈会、节日利是、生日聚会等员工关爱活动；
7、公司提供内部食堂、内部宿舍、节假日参照国家法定节假日放假。