岗位职责：
1、员工入离职手续办理及岗位招聘；
2、前台接待工作；
3、低值易耗品采购，办公用品收发管理、登记及其对账；
4、办公用品收发管理、登记及其对账工作；
5、相关报表的统计，包括员工考勤、饭堂就餐数据、宿舍水电统计等；
6、后勤设备的维护；
7、其他工作任务。

任职要求：
1、2年以上相关工作经验,可考虑优秀应届毕业生
2、大专院校计算机类或人资管理类专业
3、熟悉办公软件操作
4、具有责任心以及良好的沟通协调能力

福利待遇：
1、完善的员工保障，为员工提供五险一金；
2、贴心的食宿安排，提供住宿与餐费补贴；
3、合理的休息时间，周末双休，节假日休息；
4、稳定的平台，高新技术企业，新三板上市企业；
5、暖心的员工福利，工会定时发放公司福利。