1、负责拟定美居业务各阶段工作计划,并推动落地,管控美居业务业绩进度;2、负责美居业务模式设计及落地,推动美居业务升级;3、制定美居业务开展方法及策略,并推动落地实施;4、负责美居板块业务管理赋能培训,负责美居服务技能培训体系搭建及落地;5、负责美居供应商管理,引入优质供应商资源:6、对接总部美居业务线条,承接落实总部美居板块各项工作;任职要求:1、五官端正,形象佳,沟通及统筹运营能力较好;能熟练运用EXCEL、WORD、PPT2、本科学历,等运用软件;3、1-3年以上物业管理经验,能独立完成相关产业工作;