一:外贸销售经理岗位要求:基本要求:年龄:28-40岁 ,性别不限 ,学历:专科以上英语、国际贸易或销售相关专业,机电专业英语突出者优先;经验要求:5年以上外贸业务经验,2年以上部门管理经验; 知识要求: 了解谷歌、百度及各类社交媒体平台操作使用和操作规则,熟练office办公软件的操作; 熟悉顾问式营销专业知识,营销沟通技巧和市场分析方法、工具;懂得产品分析,懂得对新产品开发提供可行性分析。英语六级以上,口语流利,表达能力强;态度端正,有上进心,学习能力强,能吃苦耐劳,能开发市场、维护新老客户; 经验要求:有管理团队经验,反应快,社交能力强,能接受国内外出差。能力要求:1.软件使用能力:能熟练应用办公软件,熟练使用金蝶ERP管理系统和CRM营销管理系统;2.创新能力:对于正在销售的产品有准确的定位能力;对技术革新和创新意识强,能收集市场需求信息,对产品的迭代有较强的敏感度。根据国情、行情、敌情、客情、我情对新产品的开发有精确的提案能力和可行性分析;3.技术问题处理能力:对于销售过程的一般性技术问题,能快速提出方案,做出反应。并能对各技术部门提出的方案合理性,是否符合客户要求有辨识能力,能精准处理技术与客户之间的技术衔接工作;4.熟悉标准:熟悉一定的行业标准,如欧盟CE,美国UL,加拿大USA等;5.沟通管理和学习能力:有较强的学习能力,能时刻关注下属(基层管理者)的成长,关心其思想、工作和生活情况。二、公司待遇:1. 工资:岗位工资+季度绩效奖金+团队业绩提成+年度超额奖金+年终绩效奖金,综合20K-25K。2. 伙食:公司包3餐工作餐,午餐、晚餐3菜1汤(2个肉菜,1个素菜);每周发一次水果;夏季提供凉水/糖水。3. 住宿:一人间宿舍,宿舍内有独立卫生间,有空调,有热水,有WIFI。4. 福利:带薪年假,带薪病假,五险一金,员工年度旅游,员工年度免费体检,岗位技能培训等。根据岗位不同试用期后另享有电话费补助。5. 计时人员5.5天八小时工作制;计件人员多劳多得;法定假日按照国家规定休息。6. 公司环境清静幽雅。7. 周边配套:5公里到三水轻轨站, 7公里到三水万达商圈、三水广场商圈。