一、岗位职责
（1）编制、修订、完善各项质量管理制度及流程并落实实施。
（2）制定品质改善计划，并指导实施，让产品质量得到有效的改善。
（3）及时处理生产现场的质量问题，迅速做出判断并组织协同处理。
（4）规范不良数据收集，对收集的不良数据进行分析，提出改善方案。
（5）全面推进来料、制程、成品的品质改进工作。
（6）根据部门人才梯队优化与能力发展目标，统筹部门员工的选、育、用、留工作。
二、任职要求
（1）5年以上同岗位工作经验，熟悉小家电相关质量标准。
（2）熟悉质量管理相关知识，能运用质量管理工具做质量分析改善。
（3）有ISO质量管理体系建立或维护工作经验。