开发商团队自招岗位！

岗位职责：
1、负责门店管理与公司各项管理制度在的贯彻和执行；
2、制定门店的目标任务，并协调公司各部门服务支持销售，带领团队完成目标业绩，建设高效团结的销售精英团队；
3、定期组织所辖门店运营会议，加强沟通，解决问题；
4、负责店面人才的招用育留，实时了解下属工作情况，培养提高员工综合素质及业务能力；
5、及时传达公司各项方针、策略、精神、文件、工作任务；
6、负责协助业务成交及售后风险管理；
7、负责门店内部纠纷处理。

任职资格：
1、25-40周岁，大专及以上学历，能力优秀者可放宽；
2、有二手房/中介连锁门店相同职位3年以上经历；
3、懂得门店运营以及成本管理；
4、具有沟通、计划、执行、领导能力，勤于思考，具有较强的敏感度，应变能力强，做事认真踏实、为人正直诚恳、乐观开朗；
5、具备专业的书面表达和口头表达能力；
6、能适应快节奏工作环境，并承受较高的工作压力。