岗位职责:1、负责管理营销中心团队,以及团队人员的选拔、任用、培训、培养、考核、工作审批等,为团队发展赋能;2、每周组织业务团队召开客户跟进沟通会,帮助业务解决拓客、营销、订单、回访等疑难问题;3、制订季度业务培训和考核计划,每月保质保量完成既定目标;4、负责制定年度展会及论坛活动计划,负责行业展会筛选、跟进、对接工作,组织业务团队积极参展,完成市场营销和获客目标;任职要求:1.大专学历以上,市场营销相关专业优先考虑,具有2年以上相关工作经历经验优先考虑。2.良好的团队协作能力,人际沟通能力,计划与执行能力,分析与创造能力3.具有敏锐的市场判断能力,能够独立制作完成策划方案4.能够承受一定压力,能够接受挑战性的工作,有积极的自我驱动能力5.熟练使用办公软件。