岗位职责:1.运用电销、微信、沙龙等各种方式开发客户,成交线上课程产品;2.邀约企业客户参加引流活动和约面谈拜访,;3.打造专业的客户开发团队,包括团队组建、培训辅导、目标督导、业绩达成等;4.配合资深销售人员进行客户服务与成交;5.完成上级下定的销售指标,完成上级交办的其它任务。任职要求:1、大专及以上学历,***,口齿伶俐,沟通能力强;2、热爱销售行业,能够适应高强度的工作压力,对于培训行业有深刻的认知,热爱行业3、面对B端客户营销经验,带领电销团队经验,教育培训行业优先;4、具备高效高速灵活工作的能力;5、良好的沟通表达能力及亲和力;我们为你设计的发展通道:1、个人发展:股东,企业合伙人;2、综合能力方向提升:可内部转岗,往项目管理,销售培训师,销售咨询师等方向发展;我们为你提供的支持与福利:1、优秀者年薪百万无问题;2、完善培训体系:新人岗前培训—分阶梯培训—季度事业部部门培训—集团管理培训 ;3、丰富的团建活动:旅游、户外拓展、入职生日会、节日活动,业余运动等;4、不定期的开单奖励:微信红包,永源购物卡应有尽有;5、专业支持:公司自有专业团队(包括专业讲师和专业咨询师),可从专业方面协助销售与客户谈判成交;