1. 协助总经理制定公司发展战略和年度工作计划，并组织实施。

2. 负责总经理办公室的日常管理，包括文件管理、会议安排、会议结果跟踪。

3. 跟进公司各项重要决策的执行情况，及时反馈总经理并提出改进建议。

4. 协调各部门之间的工作，促进信息流通和协作，解决工作中的问题和矛盾。

5. 跟踪公司各项业务指标和绩效目标的完成情况，及时报告总经理并提出改进措施。
6. 完成总经理交办的其他行政事务。

【任职要求】

1. 35岁以下，本科及以上学历，具备一定的学习能力和表达能力。

2. 具备较强的组织协调能力和沟通协调能力，能够有效推动工作进展。

3. 具备良好的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出合理建议。

4. 具备良好的团队合作精神和领导力，能够有效协调各部门合作。

5.具有较强的抗压能力和责任心，能够适应工作中的压力。

6. 具备IT、电商、制造行业工作经验者优先考虑。