岗位职责:1、负责确定业务员数量,组建业务团队。2、负责制定业务工作流程及制度。3、负责审核业务员工作日志,监督业务员工作,带领业务团队完成销售及回款目标。4、负责业务员的考核与管理工作。5、负责协助业务员进行业务洽谈及其他业务问题处理。6、负责培训业务员,提升业务团队销售能力。任职要求:1、市场营销、商务管理或相关专业本科以上学历;;2、建筑工程、工程机械、建材行业5年以上销售经验者优先考虑(建筑铝模,爬架,PC等);3、具备较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力4、具有较强的统筹能力,适应一定程度的出差。