岗位职责:1、制定和执行质量控制计划:根据产品类型和国家标准,制定相应的生产规范、质量标准和检验技术要求,并及时调整和完善质量控制计划。2、指导下属开展检验检测工作:对下属的检验工作进行指导、督促、培训和考核,提高员工的检验技能及质量管理知识,确保公司质量得到保障。3、协调相关部门合作:与其他部门(如市场、采购、生产等)密切协作,管理各种问题和难点,确保产品质量和交期。4、开展异常处理工作:根据产品质量异常或客户投诉及时介入,建立并完善异常处理机制,确保质量问题得到及时解决。5、编制质量报告:制定企业的质量报告,包括生产效率、任务完成情况等,对异常情况进行跟踪和分析,提出改进措施和质量管理建议。6、参与新产品的研发工作:按照公司开发计划的要求,参与新产品的生产和质量控制工作,进行实验测试和质量评估,确保新产品具有高品质的性能和稳定的质量。岗位要求:1、熟悉品质体系的管理经验(IATF16949)及能够熟练使用品质5大工具。2、具备冲压、焊接相关的技术知识和品质知识,掌握品质日常管理工具;3、熟悉来料、制程、包装检查、客诉各工作流程及相关品质管理方法。4、熟悉供应商管理、制程管理、客诉管理相关品质管理流程及方法。5、具备品质改善、不良分析等品质能力6、具备有效沟通力、卓越执行力、理解判断能力、组织协调能力、数据收集及分析能力等