岗位职责：
1、根据公司年度营销计划，调整优化营销运营策略，分解销售指标，制定责任考核标准，确保团队及个人销售目标的达成；
2、负责营销中心团队管理工作，例工作安排、督促、指导、绩效考核、约谈交流、团队工作目标分解、成员激励鼓舞、团队人才梯队建设等；
3、负责市场调研，收集汇总市场情报，建立完善相关信息数据，综合客户意见，进行市场需求分析，定期提交新产品规划及现有产品的市场营销方案；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳定的客户关系；
5、向总经理提供销售决策信息及措施建议，具备一定的格局高度，能够站在公司发展的高度管理团队。
任职资格：
1.大专以上学历，抗压能力强，韧劲足，拥有营销活动的计划和组织能力；
2.沟通协调能力强，对销售工作有热情，对达成高目标有内在驱动力；
3.具有终端线下渠道业务（五金、照明、连锁门店、食品、陶瓷、卫浴等建材）经验者优先。
职位优势：
公司福利：
1、社会保险：医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险
2、带薪年假：每年享受5~10天的带薪年假
3、各类假期：法定假期、婚假、产假、陪产假
4、包吃2餐。
5、公司设有全勤奖、工龄奖
6、旅游、季度团建
7、月休4天