岗位职责：
一.收、储、发管理
1、负责仓库的收货、储存、发货等日常运作，确保流程顺畅、高效。
2、对货物出入库的数量、质量进行严格把控，及时处理异常情况。
二、仓位规划
1、根据货物种类、特性、周转率等因素，科学合理地进行仓位规划。
2、定期评估仓位使用情况，进行调整和优化，提高仓库空间利用率。
3、确保货物存储安全、有序，便于快速检索和搬运。
三、系统上线经验
1、有主导、协助或参与 WMS（仓库管理系统）、TMS（运输管理系统）上线的经验。
2、能够理解系统需求，结合仓库实际情况提出合理建议。
3、负责组织仓库员工进行系统培训，确保系统顺利运行和有效使用。
四、团队管理
1、管理仓库团队，合理分配工作任务，提高团队工作效率。
2、营造良好的团队氛围，增强团队凝聚力和执行力。
五、库存管理
1、协助完善库存管理制度，准确掌握库存动态。
2、定期进行库存盘点，确保账实相符，及时处理库存差异。
六、安全管理
1、执行仓库安全管理制度，确保仓库设施和货物的安全。
2、对员工进行安全培训，提高员工安全意识，防止安全事故发生。

职位要求：
1、专科及以上学历，物流管理等相关专业
2、五年以上仓储相关领域管理工作经验，三年以上同岗位经验，有人员考核、管理经验
3、有WMS、TMS系统上线及操作经验优先
4、具备酒业、快消、物流行业仓储工作背景