1、协助完成销售部日常运营活动,包含但不限于销售数据分析、汇报PPT可视化制作、销售人员绩效考核核算统计、部门日常工作开展筹备、日常接待、宣传资料准备等;2、协助订单发货,完成公司ERP系统运作;3、负责销售部材料的管理、更新和归档工作;4、协助完成客户供应商准入,负责公司客户SRM系统管理;5、完成上级领导交付的其他工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关经济类专业优先考虑;2、1年及以上相关行业商务运营经验;3、熟悉各类办公软件;4、抗压能力强,接受能力好,能接受高强度快节奏工作环境;5、具备一定的沟通技巧、商务能力,学习能力。其他:1、入职购买五险一金,缴费基数每年调整一次,以上一年度本人平均收入为基数进行调整;2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,双休工作制,节假日放假按国家规定,如有加班加班费另计(按国家规定);3、租房及交通补贴、伙食补贴、年终奖励、节日慰问、防暑等另外计发;4、年休假按国家规定天数享受(转正后);5、本岗位试用期6个月。