岗位职责：
1、参与跟进运营管理工作，包括战略规划、年度经营计划制定、过程管理和组织绩效，为相关经营决策提供支持和建议。
2、结合业务发展和管理改善要求，梳理相关业务流程，提升业务效率。
3、参与推动重大战略举措和项目的落地执行。
4、完成其他上级领导交办的工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，统计、经济、工商管理等相关专业毕业。
2、3年以上相关经验，有企业经营管理、流程管理从业经验优先；
3、良好的业务理解和沟通能力；
4、有较强的书面表达能力，善于分析，思维开放，逻辑缜密；
5、熟练使用办公软件。