工作内容：
负责管理和推动销售业绩，监督销售顾问的工作，制定并执行销售策略和规划，管理和维护客户关系以及销售网络。该职位需要具有广泛的汽车销售知识和经验，并具备一定的管理能力和领导能力。
主要职责：
- 管理和推动销售业绩：负责销售团队的日常运营，确保达到销售目标，监控销售代表的工作，提供培训和支持，以提高其绩效。
- 制定并执行销售策略和规划：了解汽车销售市场动态，研究竞争对手，制定销售策略和计划，并确保实施。
- 管理和维护客户关系：建立和维护与客户之间的关系，解决客户的问题和投诉，提供优质的售后服务。
- 指导和培训销售代表：提供培训和支持，以提高其销售技能和知识，并与他们一起制定销售目标和计划。
- 领导和激励销售团队：以积极的态度和风格激励和领导销售团队，确保实现销售目标。