1、全面负责公司人事行政日常工作：人员招聘，录用，离职手续办理，人事档案管理，员工关系处理，员工考勤。
2、根据公司要求制定并执行人员岗位职责要求，发布与执行人员岗位职责，建立和完善公司岗位职责职位要求流程和岗位职责职位要求体系。
3、负责组织制定和实施员工培训计划，配合部门做好培训教育工作。
4、负责员工绩效考核和薪酬福利制定和实行。
5、负责外部联系与接待工作。
6、安全生产标准化体系建立，资料编写与整理，体系维护，职业健康档案建立与更新维护，环保资料，危废资料及现场管理，应对政府检查。
7、全面负责后勤管理及执行工作，低值易耗品采购，办公区域卫生及网络维护，固定资产管理等。
8、熟悉Excel函数；wordl办公软件操作。
9、领导交办的其他工作。
10、.在广州南沙大岗附近和顺德大良五沙附近，住宿者优先