工作内容：
1、根据公司的整体发展策略，制定相应的战略、政策及有挑战性的开拓目标；
2、扩大并巩固医务团队，带领团队实现目标；
3、开拓及维护公司的中医医生资源；
4、负责监督及管理公司的医务团队，高效的完成工作。
任职资格：
1、有狼性，攻击性，数据敏感，目标感强 。
2、本岗位需带团队，需团队管理能力强。
3、一线外资药企地区经理（含）以上背景。