【工作内容】
- 负责制定并执行销售策略，以实现公司设定的销售目标。
- 管理并领导销售团队，确保团队成员明确销售目标及达成路径。
- 分析市场趋势，竞争对手情况以及客户需求，据此调整销售策略。
- 维护现有客户关系，同时开发潜在客户资源，扩大市场份额。
- 协调内部资源（如产品、技术等），确保客户获得高质量的服务与支持。
【任职要求】
- 强烈的责任心和目标导向，能够独立制定并实施销售计划。
- 出色的人际交往能力，能够在复杂环境中建立并维护良好的客户关系。
- 具备出色的沟通技巧，能够有效地向内外部团队传达信息。
- 能够适应快节奏的工作环境，具备优秀的组织协调能力和问题解决能力。
- 拥有丰富的市场分析经验和客户洞察力，能准确把握市场。