前提说明：上司是外国人，英语为主要的工作语言。

主要职责：
61创新材料开发：领导先进材料和塑料的设计、测试和实施，强调符合美泰创新和可持续发展目标的可持续和轻量化替代品。
61研究和创新领导：推动新材料，聚合物和复合材料的研究和开发，以提高产品质量，降低成本，增强循环性，耐用性和性能。
61可持续解决方案：开发并支持环保材料和工艺的实施，重点关注可再生、可回收和可回收的选择，确保遵守全球监管和环境标准。
61跨职能协作：与跨职能团队合作，包括设计、工程、合规和采购，将材料创新直接带入产品开发。
供应商和供应商管理：与全球供应商和合作伙伴紧密合作，研究、评估并将新材料和新工艺整合到供应链中。
故障分析和解决：分析和解决生产和产品生命周期中与材料相关的问题，找出根本原因并实施创新的解决方案。
61技术侦察：在材料科学、制造技术和行业标准方面保持领先的趋势和发展，为美泰的材料战略提供信息和影响。
61工艺优化：与内部和外部合作，优化生产工艺，确保材料的高效和高质量使用。
任职要求：
1.本科或硕士学历，材料科学，高分子科学，塑料工程，化学工程或相关领域。
2.至少7-10年的材料或塑料工程专业经验，具有领导创新材料项目的记录。
3.具有材料分析和性能测试（塑料，聚合物，复合材料和可持续材料优先）的专业知识。
4.对消费品和包装相关的全球合规和安全法规有深刻的理解。
5.具有可持续材料开发经验和循环经济原则知识。
6.具有解决问题的能力，有故障分析和创新解决方案的经验。
7.熟练使用CAD工具、材料模拟软件（如Moldflow）和实验室测试设备者优先。
8.有材料加工经验（注塑，吹塑等），有制造业经验者优先；具有可持续材料评估经验者优先。
9.了解玩具安全法规和材料标准（ASTM， EN-71等）。