一、岗位职责
1、供应商开发引入
（1）制定和完成月度供应商开发数量/质量达标计划；
（2）组织新供应商的寻源、现场考察审核及准入评估；
（3）落实供应商分级管理体系执行。
2、采购需求管理
（1）接收和分解业务采购需求任务并跟进完成；
（2）制定采购需求及项目验收标准；
（3）根据研发需求完成新原辅料的引入；
（4）协助计划供应部解决紧急订单交付问题。
3、采购谈判与成本管理
（1）完成采购项目及价格管理和商务谈判工作；
（2）汇总和编撰采购项目的定标分析报告；
（3）根据项目和业务情况编撰和审核采购合同条款；
（4）建立品类采购价格数据库，编制月度采购成本变动分析报告。
3、供应商管理
（1）跟踪供应商订单执行及合同执行绩效情况，与供应商沟通解决执行过程中的异常；
（2）制定供应商绩效评估方案，包括评估项、评估周期、评分人、评分标准等内容；
（3）负责执行供应商绩效评估，统计、分析结果，根据供应商绩效制定下一步举措，跟踪执行举措的落地。

二、任职要求
1、大专及以上学历，物流管理、食品工程相关；
2、熟悉食品、中药饮片相关法律法规；
3、5年采购经验，主导过3个以上降本项目。

三、待遇
1、包吃住、有年假、节假日福利、购买五险。