主要职责：
1.按进度完成各阶段学习及考核：商品知识学习、驻店销售、拓新实战、促销实战项目等；
2.落实和跟进公司各类制度和营运标准执行到对应门店；
3.依据公司业务发展计划和周期区域生意指标要求，为所辖各加盟店提供服务与持续提升跟进，达成业绩目标；
4.每天按计划完成巡店工作，与门店进行生意提升沟通及给与解决建议和跟进，对加盟店日常运营、商品陈列、库
存、动销提升等给予专业指导和培训；
5.主动整合公司、区域和合作品牌等方面的资源，并结合市场档期活动、市场热点等，定制促销活动方案及执行落地；
6.按区域计划落实执行门店外部新客开拓及销售爆破活动，促进新客户转化及会员数量增长；
7.每周根据区域发出的培训计划，对管辖门店进行产品、陈列、政策、激励、标准等方面的培训输出；
8.完成上级交代的其它工作事宜和项目。

任职要求：
1.大专及以上学历，2年以上奶粉厂家销售经验或母婴零售的营运经验；
2.踏实肯干，有较强的工作责任心和团队协作精神，能适应经常性出差；
3.了解婴童行业终端，熟悉孕婴产品者优先，熟练操作办公软件；
4.对于零售店铺营运管理以及终端陈列有一定的经验，能够独立组织店铺开业者优先；
5.具备新客拓新等相关销售经验优先。