区域医学专员/经理 职责描述：
1、公司医学策略的执行； 2、临床研究项目相关资料撰写和修订； 3、临床研究的执行和跟进； 4、组织项目相关会议； 5、管理团队应用系统（CTMS、CRM、Insight、Database）并数据分析；
6、分析、计划、组织协调部门人员能力提升与工作技能培训相关事宜；
7、分析团队培训需求，制定并执行团队重点岗位培训计划；
8、项目管理，协调中央医学事务部其他相关工作。任职要求：
1、硕士及以上学历，临床、药学、生物等医药相关专业，具有医学事务相关经验者优先；2、善于积极地沟通，具有多部门、跨部门沟通能力；
3、具有良好的适应能力，能在时间限制和任务压力下工作；
4、具有较强的集体意识和良好的团队合作精神；
5、具有良好的医学材料攥写能力、PPT编写、文字及数据处理能力； 6、掌握治疗领域知识；
7、能接收出差。