招聘岗位：拣打员、商品管理员
岗位职责：
1.收货：负责仓内日常商品的到货验收、入库
2.补货上架：负责内部商品的补货工作，确保货架商品不缺货。
3.陈列理货：根据商品陈列要求，保质要求将仓内商品合理存放陈列，以便拣货员工可以快速、高效找到对的商品
4.品控：对生鲜商品进行合理保鲜、对食品百货商品进行保质期管理、先进先出、控制商品损耗率；
5.库存储位管理：进行商品库存储位盘点、保证库位、库存准确，以便拣货更加高效；
6.清洁：货架与责任区的卫生，保证清洁
7.其他岗位协助：补货工作低峰期，协助拣货、打包等其他岗位工作
岗位要求：
18-48周岁（特别优秀的年龄可放宽到50周岁），男女不限，初中以上学历，会使用智能手机，工作经验不限，身体健康，上岗后需要提供健康证
工资标准：基础工资+计件提成，平均工资5000-6000左右
工作时长：具体班次根据仓端需求