岗位职责:1、制定年度营销计划,并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;3、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度;4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;5、制定销售目标、市场拓展计划,审核客户的各种计划并监督执行;6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;7、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。8、具有电子产品销售,软件平台销售优先。任职资格:1、有从0到1的实操能力,特别擅长政府采购优先;2、具有10年以上市场营销;3、文字能力强,表达能力强;4、具有较强的市场开拓与销售技能;5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;7、拥有丰富的社会关系或客户资源。