岗位职责:
1、根据公司全年销售目标，确定销售目标的达成，并按年、季、月分解，将任务落实到人、区域、商超系统；
2、负责对所辖区域内的销售终端全面管理，保证公司利益；
3、负责各终端门店的促销计划谈判，安排促销商品的陈列，实现全年合同目标量的达成；
4、负责对促销员的招聘及管理，并进行销售技巧、产品知识等方面的培训，促进其销售技能的提升；
5、产品价格、铺市率、产品质量等市场信息的反馈；
6、客户投诉的处理。
任职资格:
1、具有2年以上快消品行业KA经验，有管理过大商超系统经验的优先，有KA资源者优先；
2、承压能力强,具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3、具有本行业的商超运作和促销工作的相关知识，熟悉当地的渠道资源；
4、大卖场商务谈判流程熟悉，具有较强的策略思维，优秀的谈判技能和果断的处理问题能力。