岗位职责 

1、根据部门销售目标开展销售，完成各项销售指标；

2、负责开拓新市场、新客户开发， 

3、搜索潜在客户、联系和拜访，发掘客户需求及购买愿望，提供专业供应服务。

4、负责销售合同的签定、订单交货跟进和应收货款的跟踪；

5、维护客户关系，长期合作、战略合作

任职资格  

1、18-30岁，学历、专业不限；

2、口才良好，普通话流利，有感染力；

3、有上进心，充满激情，勇于挑战自己；

4、性格开朗、沟通协调和学习力强，有责任心，抗压力强，有团队合作精神；

5、有五金紧固件或快销行业经验者优先。

【晋升空间】

（初级销售—高级销售—初级经理—金牌经理—部门经理—事业部总经理—营销副总裁）

【薪酬福利】

▲ 1份工作6份收入：底薪＋业绩考核＋高提成＋团队管理奖＋改善奖＋增量分配奖

▲假期安排：国家法定节假日及带薪年假、婚假、产假、带薪病假、慰唁假等假期

▲全面保障：员工可享有社会保险福利（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）

▲福利津贴：节日福利、交通补贴、话费补贴、年度体验、季度团建、年度旅游

▲培训机会：优秀专业培训团队，为入职及在职员工训，培训机会多、内容精，可迅速提升员工综合素质。 

（初级销售—高级销售—初级经理—金牌经理—部门经理—事业部总经理—营销副总裁）