公司：国内排行前三的LED大功率封装企业。


薪资：底薪+超过2.5%-3.8%销售提成+年终奖+其他激励奖金，公司销售人员人均年综合收入30万以上。


福利：五险一金+其它福利（如带薪假、工龄工资、节日礼金、竞赛奖励、下午茶、旅游）等多种人性关怀和福利。


广阔的发展空间：提高专业和管理双向发展渠道，同时提供多种形式内容丰富的员工培训：入职培训、职业发展培训、拓


展训练、储备干部培训、管理人员轮训等。




要求：
1. 22-28周岁，本科以上学历，优秀应届生优先考虑。
2.有较强的忍耐力及学习能力，充满激情，做事认真细心，吃苦耐劳；
3.能独立进行客户拜访和技术推广工作，有较强的沟通能力；
4.报告销售进度及客户层面之管理。
职责：
1. 明确当月销售目标，制定并执行销售计划。
2. 执行公司回款政策，及时回收销售款。
3．建立客户回款档案，如有异常，及时上报。