一、任职要求：
1、45岁以下，电气工程及其自动化、热能与动力、新能源等相关工程类专业本科以上学历，具备一级机电建造师及高级工程师职称。
2、从事工程施工12年以上，5年以上项目经理或工程部长工作经验，有中大型工程施工工作经验。
3、具有工程项目备案、报建，规划、设计、施工管理等方面的工作经历，及丰富的工程技术管理经验。
4、精通施工组织设计、施工方案的编制和技术交底文件的审核、审批，熟悉编制各项工程技术、管理等制度。
5、精通安全生产、质量管理及质量通病预防，解决施工过程中的安全或质量问题的能力强。
6、具备团队协作和拼搏精神，有上进心，能熟练运用相关软件绘图，懂预算、BIM。
7、有出色的语言、文字表达能力和施工现场协调、指挥能力，有事业心、有责任感。
8、熟悉企业管理和运营流程，在团队管理方面有较强的领导技巧和管理才能，掌握先进工程管理模式及精要，具有先进的管理理念，善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力，熟悉企业全面运作、各部门工作流程。
9、从事或熟悉电力行业优先。
二、岗位职责：
1、全面负责公司的技术及工程部的管理工作。
2、做好公司及各项目的技术、质量、安全、进度、签证及结算、纠纷等工作。
3、组织或编制或审批《施工组织设计》、《施工方案》、《投标文件》、《结算文件》等，并组织《施工图》、《工程量清单》的复核工作。
4、组织施工中工程质量、生产安全事故的处理及申报工作。
5、组织各项目的安全、质量、进度、成本、外部服务等检查工作。
6、各项工程管理、技术、标准的制度编制。
7、人品、性格好，富有责任心，如工作有需要，可接受公司外派出差。
8、熟悉工程行业相关办公软件的使用。
9、同时能外派担任项目经理，该岗位需要在项目兼任项目经理岗位内容。
10、公司交办的其他工作。
三、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+补贴+效益提成
晋升路程：副总经理-总经理。欢迎您的加入！